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2019/07/19
キャリアアップ助成金のリーフレット（最新版 抜粋）
有期雇用労働者や派遣労働者を正規雇用労働者等に転換した場合、一定の要件を満たせばキャリアアップ助成金の支給対象となります。要件のひとつに「転換後6ヶ月間の賃金を、転換前6ヶ月間の賃金より５％以上UPさせたこと」というものがあります。この賃金には賞与も含めてOKなのですが、今回、賞与の支給の仕方によっては認められないケースがでてきました。詳細は下記ご参照ください
キャリアアップ助成金__2019.7.pdf (1.59MB)
助成金には、複雑な要件や計画実施のタイミングなど、わかりにくい部分がたくさんあり、本当はもらえるのに諦めてしまっている社長さんも多いです。
ご興味があれば、是非一度ご相談ください。
つかの社会保険労務士・行政書士事務所
042-453-6295